Вопрос теста:
К достоинствам внешних источников привлечения персонала относят:
Варианты ответов на тест:
  • низкие затраты на адаптацию персонала
  • появление новых импульсов для развития
  • повышение мотивации, степени удовлетворенности трудом у кадровых работников
  • сохранение корпоративного духа в организации
  • снижение конкуренции между работниками
Варианты ответов на тест:
  • низкие затраты на адаптацию персонала
  • появление новых импульсов для развития
  • повышение мотивации, степени удовлетворенности трудом у кадровых работников
  • сохранение корпоративного духа в организации
  • снижение конкуренции между работниками
ВНИМАНИЕ!

Если у вас в тесте остались нерешённые вопросы, то обязательно воспользуйтесь поиском по нашей базе тестов. С большой долей вероятности они там есть.

Перейти на страницу поиска
Другие тесты по этой теме
К занятым не относятся К каким методам управления персоналом Вы отнесете разработку положений, должностных инструкций: К какой группе требований, предъявляемых руководителю, можно отнести аналитические способности? К методам формирования системы управления персоналом относятся (при необходимости указать несколько): К наименее достоверным тестам отбора кандидатов относятся: