Вопрос теста:
В соответствии с «теорией Y», которая представляет собой концепцию интеграции индивидуальных и организационных целей, система контроля деятельности людей поддерживает ...
Варианты ответов на тест:
  • высокую степень доверия к работникам
  • высокую степень недоверия к работникам
  • недооценку качеств менеджера
  • карьеризм сотрудников
Варианты ответов на тест:
  • высокую степень доверия к работникам
  • высокую степень недоверия к работникам
  • недооценку качеств менеджера
  • карьеризм сотрудников
ВНИМАНИЕ!

Если у вас в тесте остались нерешённые вопросы, то обязательно воспользуйтесь поиском по нашей базе тестов. С большой долей вероятности они там есть.

Перейти на страницу поиска
Другие тесты по этой теме
В соответствии с законом информированности упорядоченности: В соответствии с законом композиции и пропорциональности организации: В соответствии с личностно-возвышающей функцией положительный имидж позволяет руководителю ... В соответствии с нравственными требованиями менеджера к специфическим нравственным качествам относятся ... В соответствии с нравственными требованиями менеджера, к конкретным нравственным качествам относятся ...